El presidente de la Xunta, Alfonso Rueda, ha elegido el undécimo encuentro de la industria alimentaria organizado por Vegalsa-Eroski en Santiago para lanzar un aviso: su gobierno tomará «medidas valientes» frente al absentismo laboral. Denunció que hay responsables políticos que niegan la existencia del problema, algo que considera un error. El foro, que reunió este viernes a 400 representantes del sector en el Palacio de Congresos de Santiago, también sirvió para conocer que la cadena destinó 600 millones de euros a compras de proximidad en 2025, con 885 proveedores locales.
Un aviso en el foro de Vegalsa-Eroski
Rueda intervino ante los suministradores de la compañía, «la mayoría gallegos», para valorar la colaboración público-privada. «Aquí se hacen las cosas muy bien», dijo, enmarcando la calidad de los productos en la marca ‘Galicia Calidade’. Pero el discurso derivó rápido hacia el empleo: Galicia «necesita mano de obra» y hay que atraer talento «de una manera ordenada», dentro de la estrategia ‘Retorna’. Fue entonces cuando cargó contra quienes minimizan el absentismo.
«Cuando oigo decir a algunas responsables políticas que no es un problema y que cuando hablamos de esto estamos inventando situaciones que no existen, le diría que no hable con nosotros, que hable con la gente que contrata», espetó Rueda, en una clara referencia a voces que niegan la magnitud del absentismo.
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El presidente gallego insistió en que la administración tiene «mucha responsabilidad» y que «decir que no pasa nada y seguir dejando que este problema crezca no lleva a absolutamente nada». Demasiado tiempo, vino a decir, sin tomar medidas firmes. Las consecuencias de esa inacción, según Rueda, las pagan las empresas que no encuentran personal y los trabajadores que cubren bajas de forma reiterada.
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Rueda comprometió actuaciones decididas, aunque con un matiz: «Las medidas valientes tampoco van a funcionar si las personas que contratan y los trabajadores que van todos los días a sus puestos de trabajo no se involucran». Es decir, el éxito no depende solo de la Xunta. El presidente confió en que la implicación de empresas y empleados permita atajar un fenómeno que perjudica la competitividad. La cifra habla por sí sola: la tasa de absentismo en Galicia ronda el 6% según el INE, por debajo de la media estatal, pero con picos en hostelería y alimentación.
El presidente no ofreció detalles concretos sobre las medidas, pero fuentes municipales apuntan a que podrían incluir incentivos a la contratación estable, un refuerzo de la inspección laboral y sanciones más duras para el absentismo injustificado. Lo cierto es que la Xunta lleva meses trabajando en un plan integral que conecte la formación profesional con las necesidades del tejido productivo. A nadie se le escapa que el absentismo es un lastre para la economía gallega.
El contexto del mercado laboral gallego
La advertencia de Rueda llega en un momento en que Galicia afronta un doble desafío: atraer trabajadores para cubrir vacantes, sobre todo en sectores como la industria alimentaria o la hostelería, y retener el talento local. La estrategia Retorna, que facilita el regreso de gallegos emigrados, es una de las patas de esa política. Basta con mirar los datos de afiliación a la Seguridad Social para ver que hay sectores que no logran cubrir sus puestos estacionales.
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