O TSXG confirma a condena ao alcalde de Ourense por humillar a unha funcionaria

A xustiza galega deixou claro que o poder non outorga patente de corso para o maltrato laboral. O Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) ratificou integralmente a condena ao rexedor de Ourense e ao propio Concello polo dano moral inferido a unha traballadora municipal. A cantidade: 48.685 euros. A orixe: unha frase que o di todo: «A esta, nin puto caso».

A sala do social do alto tribunal galego desestimou un por un os 31 argumentos esgrimidos tanto pola defensa do alcalde como polos servizos xurídicos municipais. Non houbo fendedura. Os maxistrados consideran probado que existiu un trato vexatorio, sistemático e humillante cara a unha funcionaria que, simplemente, non encaixaba nos plans do máximo mandatorio local.

Unha sentenza que non admite fisuras

O fallo orixinal, ditado polo Xulgado do Social número 3 de Ourense, xa establecía que a actuación do alcalde constituía unha vulneración de dereitos fundamentais. Agora, o TSXG pon o broche final a un proceso que durou anos. Os xuíces non só confirman a indemnización, senón que validan a existencia dun dano moral continuado, máis alá de episodios puntuais de malos modos.

De pouco serviron os intentos da defensa por desvirtuar os feitos. A sentenza do TSXG é un muro. Os maxistrados subliñan que as expresións e actitudes do rexecedor cara á funcionaria non son anécdotas illadas, senón unha pauta de conduta. Un patrón que, segundo consta na resolución, superou amplamente os límites da crítica política ou a xestión do persoal. Era, lisa e chãmente, un ninguneo constante, un intento de anulación profesional e persoal.

A frase «A esta, ni puto caso», pronunciada polo alcalde en presenza doutros traballadores, convértese na proba do algodón. Non é unha expresión desafortunada. É a chave que abre a porta a un trato degradante. A xustiza entende que esa consigna, lanzada desde a máxima autoridade municipal, creou un ambiente hostil e insoportable para a demandante.

O peso da proba e a responsabilidade municipal

Un dos puntos clave do litixio foi a responsabilidade do Concello como entidade. O tribunal non dudou: a administración local responde dos actos do seu máximo representante. Non vale o argumento de que o alcalde actuaba a título persoal. Cando fala, cando dá ordes ou cando menospreza a un empregado público, faino desde a institución. E a institución paga.

Os 48.685 euros non son unha cifra caprichosa. A indemnización inclúe non só o dano moral directo, senón as consecuencias psicolóxicas acreditadas pola funcionaria. Meses de baixa, ansiedade, perda de autoestima profesional. A sentenza detalla como a traballadora foi apartada das súas funcións, illada e sometida a un escrutinio implacable mentres outros compañeiros recibían un trato completamente diferente.

Conven recordar que non é a primeira vez que o alcalde de Ourense se ve envolto en polémicas xudiciais pola súa xestión do persoal. Con todo, esta condena ten un carácter particular. Non se discute unha mala xestión administrativa, senón un ataque directo á dignidade dunha persoa. E a xustiza dixo basta.

Un precente incómodo para a política local

A sentenza do TSXG chega nun momento delicado para a política municipal ourensá. O Concello, que xa arrastraba unha imaxe de conflitividade interna, ve agora como os tribunais lle obrigan a mirar cara a dentro. A ratificación do fallo non só implica un desembolso económico, senón un varapalo moral para un equipo de goberno que fixo da confrontación a súa seña de identidade.