La tensión entre los médicos del sistema público gallego y la administración autonómica vuelve a subir. El colectivo sanitario exige un convenio colectivo específico y advierte de nuevas huelgas si la Xunta no abre una negociación real. La amenaza no es menor: la sanidad gallega lleva meses sacudida por paros parciales y un clima de malestar que afecta a hospitales y centros de salud de toda la comunidad.
Petición histórica con nuevo pulso
Quien haya pasado por el ambulatorio de O Salnés o el hospital de Ourense en los últimos meses habrá notado algo distinto: carteles en las consultas, colas algo más largas, rostros cansados. No es casualidad. El personal médico, agrupado bajo sindicatos y asociaciones, lleva tiempo solicitando a la Xunta la creación de un convenio colectivo propio, distinto al marco general del personal estatutario del Sergas. No es una ocurrencia de última hora. La demanda resurge periódicamente, pero en esta ocasión llega con un tono más firme y un ultimátum: o se sientan a negociar o habrá más jornadas de huelga.
El argumento central es sencillo: los médicos gallegos consideran que su situación laboral presenta particularidades (carga asistencial, guardias, turnos, penosidad) que no quedan bien reflejadas en el convenio común del Servicio Galego de Saúde. «No se trata solo de sueldos, sino de tiempo de consulta, conciliación y condiciones para atraer y retener talento joven», apunta un representante sindical con años en la mesa sectorial. Basta con mirar los datos de la última convocatoria MIR: plazas desiertas en varios ambulatorios del rural y dificultades para cubrir bajas en especialidades clave. Demasiado tiempo sin respuestas concretas.
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Conoce más →La respuesta de la Xunta y el efecto en la atención
Hasta ahora, la reacción del gobierno gallego ha sido la de emplazar a los sindicatos a los cauces habituales de diálogo. La Consellería de Sanidade defiende que los médicos ya cuentan con condiciones «competitivas» respecto a otras comunidades, y que las mejoras deben abordarse dentro del marco común. Sin embargo, la percepción entre los facultativos es muy distinta. La última huelga, apoyada por un notable porcentaje de la plantilla en áreas urbanas como Vigo y Santiago, dejó consultas a medio gas y una agenda de operaciones quirúrgicas que aún arrastra retrasos.
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Ver planes de hosting →Conviene recordar que Galicia no es ajena a la falta de profesionales. En la comarca de Ferrol, por ejemplo, las bajas prolongadas en pediatría han obligado a desplazar médicos de otras áreas, generando protestas de pacientes y alcaldes. Lo cierto es que el problema no se limita a la comunidad: el déficit de facultativos afecta a todo el Estado, pero aquí la presión demográfica y el envejecimiento agravan el reto. Los representantes médicos insisten en que sin un convenio específico será difícil revertir la tendencia.
Un clima de movilización que no cesa
Nadie en el sector sanitario gallego duda ya de que se avecinan meses agitados. Tras las protestas de enfermería y los paros de facultativos de atención primaria en 2023, el ambiente sigue enrarecido. Los médicos, cansados de reuniones «sin avances», han puesto deberes claros sobre la mesa: jornada regulada, reconocimiento de la penosidad y una mejor planificación de las sustituciones. «A este paso, acabaremos con una sanidad de mínimos», lamenta una persona veterana en la gestión hospitalaria de Lugo.
Pocas veces la presión sindical ha sido tan sostenida en el tiempo. La amenaza de nuevas huelgas no solo busca mejoras salariales, sino también cambios organizativos. Un responsable del sector sanitario lo resume así: «Estamos perdiendo médicos formados en Galicia que se marchan a otras comunidades. La raíz es laboral, no solo económica». Las cifras hablan: en los últimos tres años, la media de jubilaciones supera con creces las nuevas incorporaciones, especialmente en áreas periféricas como A Costa da Morte o la Terra.
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